24 ýyllyk ösüşinde isonison kompaniýanyň we işgärleriniň ösüşine ygrarly boldy. Işgärler kompaniýanyň çeşmesi we kompaniýanyň ösüşiniň esasy güýji bolansoň, işgärleriň ähli taraplaýyn ösmegine has köp üns berýäris.
Kompaniýanyň baş müdiri Greýs, işgärleriň işde okamak şatlygyndan lezzet almagy we hemişe kämilleşmegi we okuwda kämilleşmegi üçin her bir işgäriň doly bilim alyp bilmegi üçin Yisonyň her bir işgäri bilen okuw bilen baglanyşykly tejribe paýlaşmak üçin işgärleri taýýarlamak çärelerini yzygiderli guraýar. Bu paýlaşmagyň mowzugy: özüňizi nädip ösdürmeli we öz bahaňyza düşünmeli. Baş menejer Greýs owadan PPT ýasap paýlaşmaga taýynlandy we işgärleri üç tarapdan taýýarlady.
Işgärleriň özlerine sarpa goýýandyklaryna we nädip pul gazanyp boljakdygyna has köp wagt toplamagy we köp zähmet talap edýär. Şonuň üçin oňa nädip ýetmeli, maksatlary takyklamaly, iş mazmunyny her gün gözden geçirmeli we öz ugruňy yzygiderli sazlamaly we optimizirlemeli; mysallary seljermek we jemgyýetdäki ajaýyp üstünlikleri paýlaşmak, ajaýyp adamlara nädip ýakynlaşmaly, nädip amala aşyrmaly Bir ädim ätmek; Her gün birazajyk ýapyşyň, şonuň üçin häzirki tagallalaryňyz geljekde üstünlik gazanmak üçin üýtgeşiklik döredip biler.
Baş menejer Greýs, ýerdäki sorag sessiýasy arkaly işgärleriň maksatlaryna we ugurlaryna düşünýär, soň bolsa her bir işgäriň ugry has düşnükli we düşnükli bolar ýaly teklipleri ýeke-ýekeden seljerýär we öňe sürýär; işgärlere öz ugruny has aýdyň duýmaga mümkinçilik berýär.
Jemleýji jemleýji baglanyşyk arkaly, her bir işgäre indiki ädim meýilnamalaşdyrylyşyny we ösüşini has gowulaşdyrmaga kömek edip biljek gysgaça derňew geçirilýär.
Iş wagty: 28-2022-nji fewral
.png)
.png)
.png)
.png)
.png)